12月25日15:30，学校拟任第三批后备干部培训交流会在行政楼第六会议室开展，会议由学校党委组织部、统战部部长覃华伟主持。本次培训旨在提升后备干部的思想意识、沟通及管理能力，运用绩效管理工具促进团队整体绩效提升。
首先，覃华伟部长为大家强调了本次培训的目的和意义，并对大家提出了学习要求。接下来，人事处王远光以“找准定位、向上生长”为题，围绕绩效管理的核心要点、实施方法与技巧，结合日常工作案例展开深入讲解与研讨，助力各位后备干部掌握绩效管理精髓，为今后在相应管理岗位上有效开展工作奠定坚实基础。最后，覃华伟部长以“作为领导者，如何加强一个团队的文化建设”为主题，围绕团队文化建设的必要性、方法和具体举措展开分享，勉励大家要建立讲奉献、讲责任、讲发展、讲团队和讲上进的集体价值观，牢牢把握学校发展、人才培养、教学改革和学风建设的目标，运用绩效管理狠抓落实，为建设特色鲜明的高水平应用型大学而努力奋斗！
通过此次培训，让大家认识到绩效管理和团队文化建设的重要性，并学习了绩效管理工具的运用和团队建设的具体方法，明确了今后学习奋斗的目标和方向，以更加饱满的热情和动力迎接未来挑战，为学校发展贡献更大的智慧和力量！
